Contact
  1. Dag van de flexwerker
Punt Coronavirus (COVID-19) Bent u patiënt, begeleider of bezoeker? Hier vindt u belangrijke informatie over uw bezoek aan Isala.

Het is vandaag de dag van de flexwerker. Vaak zijn de flexwerkers een “vergeten” groep collega’s omdat zij geen deel uitmaken van het vaste team, maar wel super flexibel moeten zijn. Isala heeft een eigen flex-bureau, I-flex, met 250 tot 300 medewerkers in dienst. Vandaag worden zij in het zonnetje gezet.

Ina Kuper bij Interne, MDL

Alle flexmedewerkers die donderdag aan het werk zijn, krijgen bezoek op de werkvloer. Van managers van I-flex, maar ook van de Raad van Bestuur. Vanmorgen bezocht bestuursvoorzitter Rob Dillmann een aantal afdelingen. Vanmiddag zocht bestuurder Ina Kuper een aantal I-flexers op. ‘Wij kunnen niet zonder onze flex-krachten’, zegt Ina. ‘Ik heb veel respect voor deze collega’s. Je weet pas kort voor je dienst waar je werkt en dat kan zo een afdeling zijn waar je nog nooit eerder hebt gewerkt. Of al weer lang geleden. Toch moet je er staan en gewoon meedraaien. Een ziekenhuis kan niet zonder flexkrachten. Wanneer één van de vaste medewerkers plotseling uitvalt, moet je snel vervanging hebben. Om zo toch goede patiëntenzorg te kunnen bieden. Tijdens de coronacrisis draaiden flex-verpleegkundigen diensten op de cohortafdeling en op de IC. Zij ondersteunden het vaste team en waren van onschatbare waarde hierin.’

Afwisselend

I-flex verpleegkundige Daphne van den Hooff werkt vandaag op de afdeling Interne. ‘Ik ben al ruim vijf jaar flexwerker. Het bevalt mij wel en ik blijf het nog wel even doen. Het is afwisselend. Bijna iedere dag werk ik op een andere afdeling, maar omdat ik al zo lang als I-flex verpleegkundige werk, ken ik bijna alle afdelingen wel. Mocht ik iets niet weten, dan is er altijd wel iemand die mij helpt.’ Naast de afwisseling, vindt Daphne het ook fijn dat zij zelf haar rooster kan maken. ‘Samen met mijn man heb ik een zoontje van anderhalf en je wilt niet steeds de hulp van opa’s en oma’s in moeten roepen. Mijn man werkt ook in de zorg en zodra zijn rooster bekend is, plan ik mijn rooster er om heen en schrijf ik mij in voor de diensten die dan open staan. Dat is hartstikke makkelijk.’ Heeft flexwerken dan alleen maar voordelen? ‘Nu voor mij wel’, antwoordt Daphne. ‘Maar een nadeel is dat je geen vast team hebt, niet de vaste gezelligheid en geen afdelingsuitjes hebt. Daarom waardeer ik het dat wij vandaag in het zonnetje worden gezet. En wie weet, als mijn zoon wat ouder is, dat ik dan toch vast op een afdeling ga werken.’

Meer informatie

Meer weten over flexibel werken bij Isala? Kijk dan op de website van Isala werkt

Gerelateerd nieuws